Tyba: Verbindt jong talent aan internationale bedrijven

Tyba is een online platform dat getalenteerde studenten en pas afgestudeerden in contact brengt met internationale bedrijven die toptalent zoeken. Eiso Kant, algemeen directeur en mede-oprichter, vertelt over de site.
Wat is het?
“Tyba helpt studenten en jong-professionals om zich op een geheel nieuwe manier met hun professionele identiteit online te profileren. Tyba brengt hen op een vernieuwende manier in contact met bedrijven over de hele wereld die toptalent zoeken. Op die manier wordt jong talent efficiënt verbonden met internationale bedrijven. Tyba speelt zo in op de huidige veranderde economische omstandigheden en het toenemen van de globalisering.”
[gespot_images]
Waarom dit initiatief?
“Studenten en pas afgestudeerden moeten niet alleen vechten voor een baan vanwege de slechte economische omstandigheden, maar ook door de huidige manier van recruitment. We zien een wereld waar jong talent wordt gewaardeerd op basis van zowel concrete vaardigheden zoals bijvoorbeeld hun opleiding maar ook op karaktereigenschappen, interesses en dergelijke. Tyba is uniek omdat tot nu toe veelal de oude manier van banen advertenties wordt gehanteerd en dit een moderne manier van recruiting is.”
Hoe werkt het?
“Tyba is een nieuwe ervaring in het zoeken naar werk voor Young Professionals. Het is een online platform dat bedrijven toegang geeft tot haar database van junior talent met behulp van cloud-gebaseerde wervingsgereedschappen.
Op een eenvoudige manier stelt Tyba de jonge afgestudeerde (20 – 29 jaar) in staat om zijn eigen professionele online profiel te maken, waarin de recruiters hun talenten kunnen vinden. Tyba’s profielen zijn veel meer dan een traditionele cv. Het door beroepsprofiel beschikt gemiddeld over 156 datapunten, waaruit de recruiter met de door Tyba gemaakte zoekinstrumenten en slimme filters het juiste talent kan vinden.”
https://www.youtube.com/watch?v=jyfFZ4XpJPc
Wat zijn de belangrijkste facts?
“De wereldwijde HR-industrie is in 2014 € 284 miljard groot. 10% (€ 28 miljard) daarvan is voor juniortalent. Het businessmodel van Tyba is gebaseerd op de service die het voor bedrijven mogelijk maakt om te zoeken in de talentendatabase. Voor 2013-2014 verwacht Tyba een omzet van een € 0,55 miljoen, voor 2014-2015 € 3,6 miljoen en voor het derde jaar € 13,8 miljoen. Op The Next Web 2013 heeft Tyba de publieksprijs gewonnen als beste start-up. Ook hebben we veel lof gekregen van grote bedrijven, zoals onder andere Deutsche Telekom.”
Wie is er bij betrokken?
“Tyba is opgericht door studenten Eiso Kant, Jorge Schnura en Philip von Have. Inmiddels bestaat Tyba uit 12 mensen van verschillende nationaliteiten, met klanten als Deutsche Telekom en partners als IE University Madrid.”