Betekenisvol werk nieuws & artikelen

Rust en betekenis in een wereld van afleiding

Te veel werk, te veel prikkels, te weinig voldoening. Waarom voelt succes soms zo leeg? Wil je richting focus en betekenisvol leven? Zet dan kleine stappen.

Samenwerken 22 dec 2024 Arjan Broere 3.9k

Betekenisvol adverteren: tijd voor een realistisch beeld

Adverteerders moeten hun verantwoordelijkheid pakken en meer betekenisvol gaan opereren. ‘De consument’ vindt al een eeuw dat adverteerders een onrealistisch beeld van de wereld scheppen. Nu iedereen via social media steeds meer kan ’terugpraten’ moet...

Online advertising 16 okt 2020 Ronald Faas 9.3k

Zinvol werk vraagt een persoonlijke check-in

We bezitten meer producten dan ooit, maar toch zijn we vaak niet tevreden. Zo vindt maar liefst één op de drie werknemers het werk zinloos. We zijn massaal op zoek naar betekenis: als individu en...

Alle artikelen 19 aug 2020 Ellen de Lange-Ros 6.8k

Wees een échte verrijking voor je klanten [+ handig purpose-kompas]

Het formuleren en naleven van een purpose statement blijkt niet altijd van een leien dakje te gaan. Gevolg: het wordt een vervuilde term waarbij de purpose niet verder gaat dan een mooi verhaal. Om hier...

Communicatie 10 mrt 2020 Erik Jager 10.4k

Zonder transparante communicatie geen succesvolle organisatie

Vraag. Wat is de meeste gehoorde klacht van medewerkers in een organisatie? Dat zij niet weten wat er speelt, waarom er bepaalde keuzes worden gemaakt en dat ze zich niet kunnen identificeren met de koers...

Alle artikelen 11 mrt 2019 Arjen Banach 14.7k

Autonoom kunnen werken is pure noodzaak

Het aanpassingsvermogen van organisaties is cruciaal in deze snel veranderende wereld. Veranderingen in organisaties slagen pas als gedrag van medewerkers mee verandert. Maar de grootste kans van slagen ontstaat als verandering worden geïnitieerd door medewerkers...

Alle artikelen 26 feb 2019 Arjen Banach 14.7k

‘Waarom werk je hier nog?’ Het belang van betekenisvol werk

Steeds meer organisaties profileren zich met de impact die ze maken. En juist dat is ook wat medewerkers motiveert: betekenisvol werk. Maar hoe faciliteer je dat als organisatie?